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獵頭職位

  • 資深宏觀(guān)策略師56-67萬(wàn)

    崗位職責(zé)：1. 對(duì)國(guó)內(nèi)和國(guó)外宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)及宏觀(guān)政策、宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、分析調(diào)研；2. 負(fù)責(zé)宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)周期的研究與判斷；3. 跟蹤宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況及宏觀(guān)事件的動(dòng)態(tài)，分析及評(píng)估有關(guān)資料、數(shù)據(jù),建立基金投資策略；4. 撰寫(xiě)宏觀(guān)策略研究報(bào)告、交易策略；5. 實(shí)時(shí)提供及交流每日交易建議及策略；6. 完成基金經(jīng)理要求的其他工作。

  • 金融總監(jiān)30-43萬(wàn)

    崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)（能源、化工等大宗商品）發(fā)展策略，結(jié)合貿(mào)易融資形式，設(shè)計(jì)相關(guān)金融產(chǎn)品以及市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方案；2、組織團(tuán)隊(duì)分析供應(yīng)鏈金融項(xiàng)目可行性，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)制定階段性項(xiàng)目拓展方案并落實(shí)方案執(zhí)行。3、負(fù)責(zé)構(gòu)建供應(yīng)鏈金融體系并跟進(jìn)供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品的優(yōu)化和風(fēng)險(xiǎn)控制；4、配合物流制定倉(cāng)儲(chǔ)、物流整體規(guī)劃及發(fā)展戰(zhàn)略，以符合業(yè)務(wù)未來(lái)發(fā)展方向；5、建設(shè)和優(yōu)化團(tuán)隊(duì)、制定團(tuán)隊(duì)的考核方案。

  • 公募投資負(fù)責(zé)人40萬(wàn)-60萬(wàn)

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所分管投資部門(mén)的投資規(guī)劃制定和投研體系建設(shè)管理。 2、負(fù)責(zé)組織所分管投資部門(mén)開(kāi)展公募權(quán)益產(chǎn)品及公募固收產(chǎn)品的投資管理工作。 3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)所分管投資部門(mén)構(gòu)建各類(lèi)投資組合，在控制風(fēng)險(xiǎn)的情況下完成各類(lèi)公募產(chǎn)品既定投資目標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)所分管投資部門(mén)的人才體系和人員日常工作管理。

  • ISO審核員21-28萬(wàn)

    職位描述：1、熟練掌握ISO27001信息安全管理體系認(rèn)證的系統(tǒng)審核程序；2、根據(jù)認(rèn)證公司工作安全，進(jìn)行ISO27001體系審核工作；3、按照公司分配的審核任務(wù)，編制審核計(jì)劃，依照相關(guān)體系標(biāo)準(zhǔn)，評(píng)估客戶(hù)管理體系的符合性，幫助客戶(hù)識(shí)別出管理體系中存在的問(wèn)題并出具審核報(bào)告；4、向客戶(hù)提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議，及時(shí)與客戶(hù)進(jìn)行口頭或書(shū)面的溝通和反饋。

  • 技術(shù)總監(jiān)35-55萬(wàn)

    崗位職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)污泥廠(chǎng)籌建工作；

  • 油氣銷(xiāo)售管理崗35-50萬(wàn)

    職位描述： 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目油氣銷(xiāo)售的管理工作。研究油氣銷(xiāo)售市場(chǎng)和貼水價(jià)格走勢(shì)，分析客戶(hù)、對(duì)手，提供幫助業(yè)務(wù)決策的專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)分析意見(jiàn)；制定油氣銷(xiāo)售策略及方案，協(xié)同各項(xiàng)目開(kāi)展銷(xiāo)售方案的執(zhí)行、銷(xiāo)售進(jìn)度的推進(jìn)、銷(xiāo)售市場(chǎng)開(kāi)拓及客戶(hù)開(kāi)發(fā)。

  • 營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理23-33萬(wàn)

    崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司銷(xiāo)售戰(zhàn)略，制定公司銷(xiāo)售體系和流程；結(jié)合行業(yè)市場(chǎng)情況制定銷(xiāo)售策略與規(guī)劃并組織實(shí)施；制定年度銷(xiāo)售計(jì)劃；

  • 壓縮機(jī)設(shè)計(jì)23-35萬(wàn)

    職位描述： 1.能源與動(dòng)力工程、流體機(jī)械及工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)

  • 線(xiàn)上投放專(zhuān)家35-50萬(wàn)

    崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)線(xiàn)上投放平臺(tái)的基本操作、監(jiān)控、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)報(bào)表整理，不限于應(yīng)用市場(chǎng)，信息流、搜索等渠道。有頭條投放經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，自己做過(guò)賬戶(hù)操作并帶來(lái)增量；

  • 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)COO57-68萬(wàn)

    崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)方針，結(jié)合線(xiàn)上線(xiàn)下研究市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)及動(dòng)向，制定公司整體運(yùn)營(yíng)策略；

  • 新媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員28-40萬(wàn)

    職位描述： 1、負(fù)責(zé)企業(yè)自媒體平臺(tái)內(nèi)容的策劃、建設(shè)、采編、發(fā)布及維護(hù)；

  • 高級(jí)短片開(kāi)發(fā)工程師43-55萬(wàn)

    職位描述： 1、參與短短片程序自動(dòng)制作生成系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)；

  • 公關(guān)專(zhuān)家35-45萬(wàn)

    職位描述： 1、針對(duì)AliOS操作系統(tǒng)及斑馬業(yè)務(wù)制定公關(guān)策略并執(zhí)行

  • 商業(yè)演示部總監(jiān)26-35萬(wàn)

    職位描述： 1.負(fù)責(zé)內(nèi)容制作部日常管理及業(yè)績(jī)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  • 總經(jīng)理45-55萬(wàn)

    崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃、組織建設(shè)、制度體系建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、市場(chǎng)開(kāi)拓、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成與日常運(yùn)營(yíng)管理工作；

  • 課程助理22-30萬(wàn)

    職位描述： 1、協(xié)助校長(zhǎng)書(shū)面落實(shí)課程架構(gòu)及課程方案；

  • 政企拓展部副總經(jīng)理30-50萬(wàn)

    工作職責(zé)： 1、部門(mén)管理：制定部門(mén)KPI、OKR、發(fā)展規(guī)劃、員工考核、員工激勵(lì)、員工發(fā)展。 2、政企客戶(hù)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃：客戶(hù)需求、發(fā)展趨勢(shì)研究、年度業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃和實(shí)施。 3、政企客戶(hù)產(chǎn)品規(guī)劃及體驗(yàn) ：產(chǎn)品體驗(yàn)、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)。 4、政企客戶(hù)渠道及管理：商務(wù)客戶(hù)、省公司全渠道市場(chǎng)拓展、營(yíng)銷(xiāo)推廣、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、關(guān)系維護(hù)。 5、其他：上級(jí)交辦的其它工作。 任職要求： 1、具有較高的思想政治素質(zhì)，良好的職業(yè)道德品質(zhì)和高度的責(zé)任感，遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄。 2、具有行業(yè)前瞻性和市場(chǎng)敏感性；具有互聯(lián)網(wǎng)思維和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；具有勝任崗位的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)、工作能力，業(yè)績(jī)突出，德才兼?zhèn)?，群眾公認(rèn)。 3、

  • 廣告創(chuàng)意副總監(jiān)30-40萬(wàn)

    工作職責(zé)： 1、 根據(jù)品牌調(diào)性和客戶(hù)簡(jiǎn)報(bào)需求，提出符合簡(jiǎn)報(bào)同時(shí)具有大創(chuàng)意BIG IDEA的創(chuàng)意策略和具體創(chuàng)意玩法，過(guò)程中能激發(fā)創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)意想法，不斷提升創(chuàng)意人員的創(chuàng)意產(chǎn)出質(zhì)量； 2、 了解互動(dòng)創(chuàng)意玩法和趨勢(shì)， 具有整合營(yíng)銷(xiāo)傳播的全局觀(guān)念； 3、 與客戶(hù)方向和其他相關(guān)部門(mén)保持良好溝通，組織并監(jiān)督創(chuàng)意作品的完成，確保美術(shù)和文字的構(gòu)成符合策略及創(chuàng)意標(biāo)準(zhǔn)。 資質(zhì)要求： 1、6年及以上4A或本土知名廣告或傳媒公司工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上GH經(jīng)驗(yàn)； 2、擁有獨(dú)立/帶隊(duì)跟進(jìn)創(chuàng)意方案并執(zhí)行的經(jīng)驗(yàn)；對(duì)于基本創(chuàng)意形式「kv，tvc，h5，lookbook」等均有過(guò)硬的執(zhí)行力和監(jiān)制經(jīng)驗(yàn)； 3、本人對(duì)新

  • 圖像算法工程師30-40萬(wàn)

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目中算法方案的調(diào)研，制定與實(shí)現(xiàn)。 2、參與圖像相關(guān)的算法研發(fā)，包括不限于目標(biāo)檢測(cè)，語(yǔ)義分割，圖片理解等。 3、推動(dòng)研發(fā)的算法在實(shí)際場(chǎng)景應(yīng)用領(lǐng)域的性能優(yōu)化和落地，如儀表識(shí)別，OCR，配圖理解等。 4、產(chǎn)品軟件的應(yīng)用和算法設(shè)計(jì)方案的編寫(xiě)，相關(guān)產(chǎn)品的實(shí)現(xiàn)和專(zhuān)利的編寫(xiě)。

  • 測(cè)試主管20-25萬(wàn)

    工作職責(zé)： 1、參與產(chǎn)品需求評(píng)審，完成相關(guān)需求分析，對(duì)整車(chē)功能進(jìn)行測(cè)試用例的設(shè)計(jì)，完善和維護(hù)，保證測(cè)試用例覆蓋全場(chǎng)景，并組織評(píng)審； 2、負(fù)責(zé)整車(chē)功能測(cè)試、性能測(cè)試、穩(wěn)定性測(cè)試、長(zhǎng)期測(cè)試等測(cè)試任務(wù)； 3、制定測(cè)試策略，測(cè)試計(jì)劃，并進(jìn)行測(cè)試進(jìn)度跟蹤，及推動(dòng)測(cè)試中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)合理解決，同時(shí)進(jìn)行質(zhì)量分析及改進(jìn)； 4、負(fù)責(zé)維護(hù)整車(chē)功能，出現(xiàn)問(wèn)題后負(fù)責(zé)與廠(chǎng)商溝通解決問(wèn)題； 5、負(fù)責(zé)測(cè)試團(tuán)隊(duì)的日常管理，帶教等工作。

  • 保險(xiǎn)金信托產(chǎn)品經(jīng)理30-55萬(wàn)

    工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)保險(xiǎn)金信托產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研，根據(jù)產(chǎn)品線(xiàn)規(guī)劃進(jìn)行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)； 2. 獨(dú)立完成產(chǎn)品可行性研究報(bào)告撰寫(xiě)，完成風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)審批、合同審查等相關(guān)工作； 3. 完成保險(xiǎn)金信托產(chǎn)品的客戶(hù)信息審核、產(chǎn)品的報(bào)備、產(chǎn)品創(chuàng)設(shè)、信息披露工作； 4. 負(fù)責(zé)保險(xiǎn)金信托產(chǎn)品設(shè)立流程優(yōu)化； ? 負(fù)責(zé)協(xié)助渠道開(kāi)展產(chǎn)品培訓(xùn)、客戶(hù)活動(dòng)等； 5.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求： 1. 具有三年以上金融機(jī)構(gòu)產(chǎn)品板塊工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 具備三年以上產(chǎn)品設(shè)計(jì)和產(chǎn)品運(yùn)行管理的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)； 3. 具有家庭服務(wù)信托、家族信托、保險(xiǎn)金信托產(chǎn)品設(shè)計(jì)及營(yíng)銷(xiāo)推動(dòng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)

  • 先進(jìn)制造方向投資經(jīng)理18-30萬(wàn)

    工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)航空航天、智能制造、高端裝備等方向投資項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)及項(xiàng)目洽談； 2.負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目盡職調(diào)查、行業(yè)分析、投資方案設(shè)計(jì)和執(zhí)行、商務(wù)談判等工作； 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的投后跟蹤管理，包括投后賦能、日常溝通、退出等基礎(chǔ)工作； 4.及時(shí)跟蹤掌握行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、挖掘行業(yè)投資機(jī)會(huì)，定期撰寫(xiě)產(chǎn)業(yè)研究報(bào)告； 5.維護(hù)與項(xiàng)目方、合作伙伴的良好關(guān)系； 6.完成公司交辦的其他工作。 任職要求： 1.碩士研究生及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)符合以下兩類(lèi)之一： ①研究生：航空航天、通信、電子、電氣、機(jī)電、自動(dòng)化、儀器等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； ②研究生：經(jīng)濟(jì)與金融、財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)、工商

  • 高級(jí)外資銷(xiāo)售經(jīng)理18-40萬(wàn)

    工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)國(guó)際市場(chǎng)的業(yè)務(wù)拓展，通過(guò)國(guó)際展會(huì)、數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)等多種渠道，開(kāi)拓潛在客戶(hù)資源，主導(dǎo)商務(wù)談判，實(shí)現(xiàn)合同簽約； 2、負(fù)責(zé)制定國(guó)際市場(chǎng)的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和銷(xiāo)售目標(biāo)，優(yōu)化公司進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，有效管理供應(yīng)商出貨和客戶(hù)回款進(jìn)度； 3、負(fù)責(zé)制定國(guó)際市場(chǎng)整體推廣方案，管理潛在客戶(hù)，完成銷(xiāo)售任務(wù)； 4、負(fù)責(zé)所在國(guó)際市場(chǎng)區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)研，開(kāi)展產(chǎn)品滿(mǎn)意度調(diào)查，收集行業(yè)前沿信息，分析競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，為業(yè)務(wù)決策提供參考； 5、宣傳公司產(chǎn)品，樹(shù)立良好企業(yè)形象，提升市場(chǎng)影響力及占有率。 任職要求. 1、國(guó)際貿(mào)易、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷； 2、

  • 宏觀(guān)策略行業(yè)首席分析師30-60萬(wàn)

    工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)包括但不限于國(guó)內(nèi)外貨幣、財(cái)政、重大政策等各項(xiàng)宏觀(guān)分析； 2.及時(shí)向公司提示宏觀(guān)變化，給出針對(duì)性經(jīng)營(yíng)建議； 3.組織與投資部門(mén)其他行業(yè)小組的定期交流和會(huì)議； 4.建立、跟蹤宏觀(guān)數(shù)據(jù)庫(kù)，形成定期跟蹤報(bào)告； 5.完成集團(tuán)和公司、外部客戶(hù)的宏觀(guān)課題研究。 工作要求： 1.碩士研究生及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2.具備5年及以上宏觀(guān)策略行業(yè)研究從業(yè)經(jīng)歷，一二級(jí)買(mǎi)方工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.正直誠(chéng)信，有責(zé)任心和自驅(qū)力，有敏銳的判斷力、獨(dú)立的邏輯分析能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神

  • 市場(chǎng)品牌總監(jiān)27-37萬(wàn)

    職責(zé)描述:1、為公司進(jìn)行品效合一的市場(chǎng)推廣；2、為公司產(chǎn)品知名度和流量負(fù)責(zé)3、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)輿情管理、競(jìng)品追蹤，并制定相應(yīng)的市場(chǎng)公關(guān)策略；4、必要時(shí)進(jìn)行關(guān)鍵商務(wù)合作談判。

  • NGS研發(fā)經(jīng)理30-38萬(wàn)

    崗位職責(zé)：1.及時(shí)跟進(jìn)高通量測(cè)序的樣本前處理、文庫(kù)制備等相關(guān)新技術(shù) 。2.選擇合適的新技術(shù)引入臨檢產(chǎn)品的研發(fā)過(guò)程或生產(chǎn)過(guò)程，實(shí)現(xiàn)對(duì)現(xiàn)有生產(chǎn)流程的改進(jìn)和優(yōu)化。具體職責(zé)包括與技術(shù)供應(yīng)商的前期溝通、對(duì)技術(shù)的測(cè)試評(píng)估、項(xiàng)目轉(zhuǎn)產(chǎn)整個(gè)過(guò)程。 3.負(fù)責(zé)制訂項(xiàng)目策略，組織實(shí)施，完成關(guān)鍵實(shí)驗(yàn)步驟，做好時(shí)間進(jìn)度的控制和預(yù)算控制。 4.深入理解企業(yè)現(xiàn)有臨檢產(chǎn)品的技術(shù)細(xì)節(jié)、流程、質(zhì)控環(huán)節(jié)、成本構(gòu)成，尋找合適的方法對(duì)生產(chǎn)流程進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化，實(shí)現(xiàn)周期縮短、成本降低、質(zhì)量提高等目標(biāo)。 5.解決臨檢產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題。

  • 課程研發(fā)總監(jiān)46-57萬(wàn)

    崗位職責(zé)：1.結(jié)合泛家居行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，根據(jù)公司戰(zhàn)略，完成經(jīng)營(yíng)管理、職業(yè)技能等課程產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，包括：需求調(diào)研、產(chǎn)品策劃、課程體系設(shè)計(jì)、產(chǎn)品包裝、市場(chǎng)工具、銷(xiāo)售工具、口碑建立、營(yíng)銷(xiāo)推廣等；2.作為商學(xué)院課程產(chǎn)品負(fù)責(zé)人，能夠推動(dòng)業(yè)績(jī)的產(chǎn)出，協(xié)調(diào)各部門(mén)完成任務(wù)目標(biāo)； 3. 長(zhǎng)期負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析，調(diào)研，長(zhǎng)期負(fù)責(zé)用戶(hù)反饋收集及用戶(hù)調(diào)研，包括但不限于回訪(fǎng)和數(shù)據(jù)分析，持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化產(chǎn)品，保持產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。

  • 首席運(yùn)營(yíng)官coo53-64萬(wàn)

    職位描述：1.全面負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)運(yùn)作和管理；有全球性操盤(pán)思維，并能進(jìn)行全球性市場(chǎng)規(guī)劃2.參與公司整體策劃，健全公司各項(xiàng)制度，完善公司運(yùn)營(yíng)管理；3.推動(dòng)公司銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，推廣公司產(chǎn)品，組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃；負(fù)責(zé)管理和主持公司產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、技術(shù)支持、市場(chǎng)推廣、銷(xiāo)售、售后服務(wù)等部門(mén)的日常工作，指定各部門(mén)的核心目標(biāo)和工作計(jì)劃，并對(duì)各部門(mén)的整體績(jī)效負(fù)責(zé)；

  • 生物副總裁50-60萬(wàn)

    工作職責(zé)： 1.組建具備國(guó)際領(lǐng)先水平的全新藥物靶點(diǎn)驗(yàn)證，篩選團(tuán)隊(duì)及研發(fā)平臺(tái)。 2.負(fù)責(zé)公司新藥項(xiàng)目調(diào)研和立項(xiàng)工作，分析和追蹤創(chuàng)新藥項(xiàng)目行業(yè)動(dòng)態(tài)。 3.精通多個(gè)治療領(lǐng)域的靶點(diǎn)分析開(kāi)發(fā)、作用模式驗(yàn)證和體外/體內(nèi)藥理學(xué)評(píng)價(jià)，具有腫瘤學(xué)、免疫學(xué)等方面的經(jīng)驗(yàn)。 4.了解臨床前和臨床生物標(biāo)志物的新藥研發(fā)，負(fù)責(zé)創(chuàng)新藥項(xiàng)目的靶點(diǎn)探索和驗(yàn)證工作，包括體外生化和細(xì)胞學(xué)等實(shí)驗(yàn)方法。 5.負(fù)責(zé)生物評(píng)價(jià)研究的結(jié)果分析，及時(shí)解決項(xiàng)目中存在的問(wèn)題。 6.負(fù)責(zé)與CRO公司和外部專(zhuān)家的良好溝通，確保公司在研項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量。

  • 醫(yī)學(xué)總監(jiān)30-40萬(wàn)

    工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)臨床試驗(yàn)相關(guān)的醫(yī)學(xué)工作，包括I~III期臨床研究方案、臨床研究總結(jié)報(bào)告、研究者手冊(cè)、說(shuō)明書(shū)等寫(xiě)作及審閱。 2.跟蹤查閱并分析國(guó)內(nèi)外與公司同類(lèi)藥物的學(xué)術(shù)資料。 3.負(fù)責(zé)支持產(chǎn)品臨床策略，臨床發(fā)展計(jì)劃制定。 4.負(fù)責(zé)對(duì)參與臨床試驗(yàn)相關(guān)人員進(jìn)行持續(xù)的臨床研究醫(yī)學(xué)相關(guān)的培訓(xùn)以及解答內(nèi)外部人員提出的醫(yī)學(xué)相關(guān)問(wèn)題。 5.負(fù)責(zé)臨床試驗(yàn)進(jìn)行中的醫(yī)學(xué)監(jiān)查，醫(yī)學(xué)相關(guān)部分的質(zhì)量控制。 6.負(fù)責(zé)臨床試驗(yàn)項(xiàng)目涉及的專(zhuān)業(yè)委員會(huì)的組織，例如Safety Review Committee，Steer Committee等。 7.負(fù)責(zé)支持申報(bào)資料中臨床試驗(yàn)部分的審核和答疑。 8.與醫(yī)學(xué)專(zhuān)家，

  • 生物信息分析師30-35萬(wàn)

    工作職責(zé)： 1、利用生物信息分析方法、統(tǒng)計(jì)分析方法、計(jì)算生物學(xué)分析工具按時(shí)按質(zhì)完成生物信息分析工作。 2、維護(hù)已有各類(lèi)生物信息分析流程，參與生信流程設(shè)計(jì)與優(yōu)化。 3、完成各種實(shí)驗(yàn)技術(shù)下的數(shù)據(jù)分析、技術(shù)優(yōu)化及項(xiàng)目總結(jié)。 4、進(jìn)行程序測(cè)試,負(fù)責(zé)撰寫(xiě)相關(guān)技術(shù)文檔，協(xié)助完成項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)及報(bào)告整理。 5、負(fù)責(zé)完成相關(guān)科研服務(wù)工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

  • 數(shù)據(jù)管理部高級(jí)經(jīng)理35萬(wàn)-60萬(wàn)

    工作職責(zé)： 全面負(fù)責(zé)集團(tuán)臨床研究中心數(shù)據(jù)管理部相關(guān)工作，包括團(tuán)隊(duì)管理和臨床試驗(yàn)項(xiàng)目數(shù)據(jù)管理相關(guān)工作，并對(duì)臨床研究中心總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

  • 測(cè)量系統(tǒng)工程師20-30萬(wàn)

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)液體火箭發(fā)動(dòng)機(jī)地面試驗(yàn)測(cè)量系統(tǒng)（參數(shù)測(cè)量、實(shí)時(shí)顯示、故障診斷等）系統(tǒng)設(shè)計(jì)、調(diào)試安裝、開(kāi)發(fā)維護(hù)。 2、負(fù)責(zé)地面試驗(yàn)測(cè)量系統(tǒng)任務(wù)開(kāi)展、通道配置和測(cè)量采集。 3、根據(jù)不同任務(wù)要求完成傳感器電氣設(shè)計(jì)和選型配套。

  • VB6初級(jí)軟件工程師25-30萬(wàn)

    工作職責(zé)： 1、企業(yè)應(yīng)用軟件的開(kāi)發(fā)和運(yùn)維。 2、協(xié)助實(shí)施企業(yè)信息化應(yīng)用軟件。 3、相關(guān)需求文檔和培訓(xùn)文檔的編寫(xiě)。 4、相關(guān)項(xiàng)目技術(shù)儲(chǔ)備。 5、遵守公司規(guī)定，按時(shí)保質(zhì)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。

  • 載荷與力學(xué)環(huán)境設(shè)計(jì)30-50萬(wàn)

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)配合總體和分系統(tǒng)完成火箭總體方案論證工作。 2、負(fù)責(zé)完成飛行載荷、地面載荷的計(jì)算，提出強(qiáng)度計(jì)算和安全系數(shù)。 3、負(fù)責(zé)完成火箭彈性特性、模態(tài)的分析。 4、負(fù)責(zé)進(jìn)行力學(xué)環(huán)境分析，制定力學(xué)環(huán)境條件及試驗(yàn)要求。 5、負(fù)責(zé)載荷環(huán)境專(zhuān)業(yè)建設(shè)，提出專(zhuān)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和建設(shè)體系。 6、負(fù)責(zé)制定地面試驗(yàn)大綱，完成試驗(yàn)的組織和實(shí)施。

  • 管路設(shè)計(jì)25-30萬(wàn)

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)全箭設(shè)計(jì)及分析工作。 2、負(fù)責(zé)管路系統(tǒng)的布局方案設(shè)計(jì)，開(kāi)展管路載荷分析，提出解決方案。 3、負(fù)責(zé)開(kāi)展增壓輸送系統(tǒng)設(shè)計(jì)和仿真分析計(jì)算，編制設(shè)計(jì)文檔。 4、負(fù)責(zé)液體輸送管、增壓管等管路系統(tǒng)的試驗(yàn)方案設(shè)計(jì)，對(duì)試驗(yàn)過(guò)程進(jìn)行跟蹤、確認(rèn)，對(duì)試驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行總結(jié)分析。 5、根據(jù)設(shè)計(jì)要求參與管路系統(tǒng)跟產(chǎn)、驗(yàn)收與總裝。 6、負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)問(wèn)題協(xié)調(diào)、測(cè)試與試驗(yàn)工作。

  • 智能網(wǎng)聯(lián)總監(jiān)70-86萬(wàn)

    職位描述： 1、制定公司智能網(wǎng)聯(lián)汽車(chē)產(chǎn)品發(fā)展方向、產(chǎn)品規(guī)劃及研發(fā)實(shí)施計(jì)劃；

  • 營(yíng)銷(xiāo)副總35-46萬(wàn)

    職位信息： 1、在董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)管理中心的各項(xiàng)工作，并承擔(dān)責(zé)任；

  • 醫(yī)院解決方案經(jīng)理30-50萬(wàn)

    職位要求： 1、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷； 2、具備3年以上醫(yī)療信息領(lǐng)域行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備售前、項(xiàng)目實(shí)施、技術(shù)支持等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，了解醫(yī)療行業(yè)相關(guān)技術(shù)與業(yè)務(wù)需求； 3、具備嫻熟的技術(shù)交流能力和PPT制作水平，表達(dá)和演講能力較強(qiáng)； 4、良好的文字功底，具備獨(dú)立撰寫(xiě)項(xiàng)目技術(shù)方案的能力，熟悉使用辦公軟件； 5、能適應(yīng)高頻次短期出差。

  • 注冊(cè)經(jīng)理36-50萬(wàn)

    崗位職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行公司的產(chǎn)品注冊(cè)計(jì)劃及策略，組織公司項(xiàng)目注冊(cè)申報(bào)工作，管理項(xiàng)目注冊(cè)文件，維護(hù)產(chǎn)品生命周期；2、 跟蹤國(guó)內(nèi)外藥品注冊(cè)相關(guān)政策法規(guī)，為公司提供政策法規(guī)咨詢(xún)與決策參考；3、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目申報(bào)過(guò)程中現(xiàn)場(chǎng)核查的協(xié)調(diào)工作；

  • BD總監(jiān)36-48萬(wàn)

    崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，負(fù)責(zé)尋找與國(guó)內(nèi)外生物醫(yī)藥企業(yè)、研究機(jī)構(gòu)、高校、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等的合作機(jī)會(huì)。包括公司開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的技術(shù)轉(zhuǎn)讓、公司需求產(chǎn)品與技術(shù)的引進(jìn)；擴(kuò)大公司在國(guó)內(nèi)外的知名度，負(fù)責(zé)公司內(nèi)外品牌形象建設(shè)與公關(guān)管理；負(fù)責(zé)公司投融資事宜。2、主動(dòng)挖掘國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)需求，為公司的產(chǎn)品和技術(shù)服務(wù)尋找到新的合作伙伴。3、負(fù)責(zé)新藥項(xiàng)目開(kāi)展方案編寫(xiě)、實(shí)施及相關(guān)項(xiàng)目對(duì)外合作談判，并負(fù)責(zé)對(duì)合作項(xiàng)目的進(jìn)度跟進(jìn)、管理。4、負(fù)責(zé)研究國(guó)內(nèi)外醫(yī)藥技術(shù)市場(chǎng)，定期收集市場(chǎng)情報(bào)，并根據(jù)情報(bào)撰寫(xiě)相關(guān)分析報(bào)告。5、負(fù)責(zé)與合作方建立并保持正常穩(wěn)定的關(guān)系，保證業(yè)務(wù)良好開(kāi)展。

  • 人力資源經(jīng)理24-30萬(wàn)

    工作職責(zé)： 1、市場(chǎng)及行業(yè)洞察：持續(xù)跟進(jìn)市場(chǎng)政策掌控行業(yè)熱點(diǎn)與趨勢(shì)，研究與創(chuàng)新人力資源管理新模式，保持市場(chǎng)敏銳度，確保競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。 2、戰(zhàn)略規(guī)劃：根據(jù)公司業(yè)務(wù)拓展目標(biāo)，部署人事部戰(zhàn)略規(guī)劃，持續(xù)優(yōu)化組織架構(gòu)，搭建并完善業(yè) 績(jī)導(dǎo)向人才梯隊(duì)，協(xié)調(diào)資源整合，監(jiān)控并調(diào)優(yōu)戰(zhàn)略落地執(zhí)行。 3、人才招募與配置：根據(jù)業(yè)務(wù)需求及內(nèi)部人才盤(pán)點(diǎn)，制定招聘計(jì)劃與招聘流程，完善面試 SOP， 促進(jìn)招聘效果與效率。 4、賦能培訓(xùn)：根據(jù)不斷發(fā)展的業(yè)務(wù)需求，跟進(jìn)公司培訓(xùn)體系搭建與優(yōu)化，為員工持續(xù)賦能。 5、員工發(fā)展：深入業(yè)務(wù)核心，根據(jù)員工類(lèi)型制定發(fā)展雙通道（專(zhuān)家型員工和管理型員工），通過(guò) 人才盤(pán)點(diǎn)等形 式培養(yǎng)儲(chǔ)備干部

  • 分析化學(xué)專(zhuān)家27-38萬(wàn)

    工作職責(zé)：1. 針對(duì)人體生理數(shù)據(jù)，具備數(shù)據(jù)篩選和數(shù)據(jù)沉淀能力2. 針對(duì)人體代謝產(chǎn)物，進(jìn)行化學(xué)分析定性定量的方法制定和驗(yàn)證3. 具備國(guó)際視野，掌握傳統(tǒng)和前沿的化學(xué)信息采集方式4. 熟悉常規(guī)醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)試劑成分，具備創(chuàng)新研發(fā)能力5. 制定與落實(shí)部門(mén)計(jì)劃，管理與培養(yǎng)部門(mén)同事

  • 項(xiàng)目經(jīng)理30-40萬(wàn)

    職位描述：1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目全過(guò)程的協(xié)調(diào)管理，包括啟動(dòng)、設(shè)計(jì)、采購(gòu)、招標(biāo)、現(xiàn)場(chǎng)施工、調(diào)試及驗(yàn)收等； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本、風(fēng)險(xiǎn)管控；3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)承包商、供應(yīng)商的管理，對(duì)內(nèi)、對(duì)外的溝通與協(xié)調(diào)； 4、負(fù)責(zé)從立項(xiàng)、規(guī)劃開(kāi)始的整個(gè)項(xiàng)目工程的報(bào)建送審工作以及相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作； 5、熱愛(ài)并有志于投身氫能源產(chǎn)業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，能承受壓力；6、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)項(xiàng)目，適應(yīng)必要出差；7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。

  • 機(jī)械工程師25-36萬(wàn)

    職位描述：1、負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備布置圖的編制；2、負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備及材料的采購(gòu)支持工作；3、負(fù)責(zé)機(jī)械產(chǎn)品的車(chē)間制造用圖、生產(chǎn)工藝文件、檢驗(yàn)文件的編制，參與機(jī)械產(chǎn)品的相關(guān)測(cè)試；4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研發(fā)，根據(jù)公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)要求，調(diào)研、設(shè)計(jì)、試驗(yàn)等工作；5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品跟蹤服務(wù)；6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。

  • 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)40-53萬(wàn)

    工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)天貓店鋪的日常管理和運(yùn)營(yíng)，提高點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率，完成店鋪銷(xiāo)售目標(biāo)；2、根據(jù)瀏覽量、訂單量等后臺(tái)數(shù)據(jù)及推廣預(yù)算，制定、優(yōu)化推廣計(jì)劃；3、研究行業(yè)趨勢(shì)、市場(chǎng)變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)向及目標(biāo)人群的消費(fèi)行為制定有效的促銷(xiāo)、營(yíng)銷(xiāo)方案并執(zhí)行；4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品策劃及美工協(xié)調(diào)對(duì)接，產(chǎn)品日常維護(hù)；5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

  • 算法測(cè)試42-55萬(wàn)

    職位描述：1. 負(fù)責(zé)共享智部數(shù)據(jù)平臺(tái)和開(kāi)發(fā)者中心產(chǎn)品的功能測(cè)試、性能測(cè)試以及回歸測(cè)試；跟進(jìn)并推動(dòng)bug快速解決;2. 根據(jù)產(chǎn)品的功能需求和設(shè)計(jì)，制定測(cè)試計(jì)劃、編寫(xiě)并執(zhí)行測(cè)試用例，輸出產(chǎn)品測(cè)試報(bào)告;3. 參與設(shè)計(jì)和研發(fā)自動(dòng)化測(cè)試框架，保證測(cè)試效率和產(chǎn)品的快速迭代。

  • 軟件開(kāi)發(fā)工程師22-30萬(wàn)

    工作職責(zé)：1.參與醫(yī)療機(jī)器人軟件系統(tǒng)和應(yīng)用模塊的開(kāi)發(fā)工作；2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求分析，并將產(chǎn)品需求分解成獨(dú)立的功能模塊；3.進(jìn)行軟件項(xiàng)目的重構(gòu)、編碼實(shí)施、測(cè)試和文檔編寫(xiě)；4.負(fù)責(zé)技術(shù)問(wèn)題的攻關(guān)，系統(tǒng)優(yōu)化，協(xié)助解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的技術(shù)難題；5.配合項(xiàng)目的整體計(jì)劃和安排，可對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。

  • 審計(jì)總監(jiān)34-50萬(wàn)

    職位描述：1.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃，擬定和完善集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)管理制度流程，制定集團(tuán)年度內(nèi)審計(jì)劃；2.風(fēng)險(xiǎn)管控：協(xié)助建立和完善集團(tuán)各組織內(nèi)部體系、流程及制度，對(duì)可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、評(píng)估；3.審計(jì)工作：根據(jù)內(nèi)審計(jì)劃，主導(dǎo)公司內(nèi)部審計(jì)檢查工作，并組織落實(shí)，包括各種財(cái)務(wù)審計(jì)、業(yè)務(wù)審計(jì)、專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)、常規(guī)審計(jì)、舞弊審計(jì)等；4.編寫(xiě)審計(jì)報(bào)告、整改建議及階段性審計(jì)總結(jié)，并督促審計(jì)整改問(wèn)題和合理化建議的落實(shí)工作；5.對(duì)集團(tuán)及各分子公司重大項(xiàng)目及業(yè)務(wù)操作執(zhí)行的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)控，及時(shí)預(yù)警運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的潛在風(fēng)險(xiǎn)，提出風(fēng)險(xiǎn)控制建議。

  • 高級(jí)視頻開(kāi)發(fā)工程師55-67萬(wàn)

    職責(zé)描述:1、參與短視頻程序自動(dòng)制作生成系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā);2、參與實(shí)現(xiàn)云服務(wù)器程序獲取動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)生成短視頻;3、程序視頻合成處理的性能優(yōu)化;4、根據(jù)業(yè)務(wù)需要預(yù)研其它相關(guān)產(chǎn)品。
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