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獵頭顧問(wèn)的兩大利器:朋友圈與社群

微信對(duì)我們的改變,是方方面面的,微信支付解放了厚重的現(xiàn)金支付方式,朋友圈和微信群聊的出現(xiàn),讓我們與更多“同性”的朋友之間聯(lián)系的更加緊密,因朋友圈和微信群聊衍生出來(lái)的各種“營(yíng)銷(xiāo)方式”也成為了獵頭顧問(wèn)們做單的“利器”。

獵頭顧問(wèn)的兩大利器:朋友圈與社群-十大獵頭公司【高邦獵頭】

 

獵頭部落建立社群,是要將獵頭聚合在一起,大家共同交流如何提升自己的業(yè)務(wù)能力,如何成長(zhǎng)為百萬(wàn)顧問(wèn)。顧問(wèn)也要建立自己的用戶群,培養(yǎng)自己的“忠實(shí)用戶”通過(guò)不斷地積累粉絲,才能積累更多的優(yōu)質(zhì)候選人。相信我們每個(gè)人的朋友圈里的都遭到過(guò)微商的狂轟亂炸吧,但是不可否認(rèn)的是,微商的朋友圈有許多我們值得借鑒的地方。

一、打造個(gè)人IP
要成為專業(yè)的獵頭,要懂得主動(dòng)學(xué)習(xí)和掌握知識(shí),了解招聘流程,了解客戶和候選人,所以你需要一定數(shù)量的電話、面試,去豐富自己的知識(shí)庫(kù)。
對(duì)于獵頭行業(yè)的基礎(chǔ)專業(yè)名詞要把握好,不懂要多向leader或者候選人求教,有禮貌,客氣的像別人請(qǐng)教你不熟悉的內(nèi)容,要做到勤學(xué)好問(wèn),沒(méi)有人會(huì)拒絕努力的人。
只有這樣你才能快速在短時(shí)間內(nèi)積累這個(gè)職位的具體要求,摸清楚這個(gè)行業(yè)的上下游和分類。這些學(xué)到的知識(shí),就是我們同客戶溝通的資本。
 
二、建立職場(chǎng)分組
所謂的“工作場(chǎng)所朋友圈”就是加入到工作中的同事,老板,客戶和同行。人們?cè)诠ぷ鲌?chǎng)所創(chuàng)建“職場(chǎng)朋友圈”的第一步是區(qū)分生活和工作。
無(wú)論是在現(xiàn)實(shí)生活中還是在微信上,作為一個(gè)專業(yè)的工作場(chǎng)所,你必須知道工作是工作,生活就是生活。
無(wú)論老板有多好,與同事的關(guān)系和諧,生活中的情感帶入工作場(chǎng)所仍然不方便。但又不想兩個(gè)微信換來(lái)?yè)Q去那么麻煩,那建立一個(gè)職場(chǎng)分組是再好不過(guò)的了。
 
三、定位方向要找好
既然要成為獵頭行業(yè)的頂尖獵頭,那么我們對(duì)我們自己的定位當(dāng)然也是頂尖獵頭,古話說(shuō)得好,物以類聚,人與群分,只有自己足夠優(yōu)秀才能夠吸引到更多的優(yōu)秀候選人跟獵頭同行,自己都瞧不起自己的工作與自己,就談不上與優(yōu)秀的人同行,所以讓自己變得更有價(jià)值,讓更多的優(yōu)秀的人繞著自己轉(zhuǎn),這才是一個(gè)優(yōu)秀的頂尖獵頭該有的姿態(tài)。
 
四、參加與組織有意義的活動(dòng)
多參加活動(dòng)讓自己手中的優(yōu)秀人脈能夠互動(dòng)起來(lái),讓自己的朋友與朋友之間產(chǎn)生聯(lián)系,朋友與朋友之間的相互幫助也會(huì)記得自己的好,讓整個(gè)關(guān)系網(wǎng)編制的越來(lái)越大,這樣就會(huì)有更多的優(yōu)秀人才自愿的參與到這個(gè)關(guān)系網(wǎng)來(lái)為我所用。
每個(gè)優(yōu)秀的人都是希望認(rèn)識(shí)更多優(yōu)秀的人,希望在優(yōu)秀的人的身上學(xué)到更多優(yōu)秀的東西,所以講如何活用手中資源相當(dāng)?shù)闹匾?
 
五、保持聯(lián)系,掌握候選人近況
不論獵頭是否為候選人成功介紹了轉(zhuǎn)職職位,獵頭和候選人的聯(lián)系都不應(yīng)該斷掉,就像朋友之間一樣,也會(huì)時(shí)不時(shí)地聊聊近況,對(duì)于獵頭來(lái)說(shuō)更應(yīng)該與候選人時(shí)常保持聯(lián)系,掌握候選人的近況。
比如,候選人目前在哪個(gè)公司、什么職位,工作進(jìn)展是否順利,是否有跳槽的想法,周邊的同事朋友是否有跳槽意向等。
 
六、避免機(jī)械轉(zhuǎn)發(fā)廣告信息
一些企業(yè)為了擴(kuò)大宣傳,都會(huì)要求員工把公司的廣告信息轉(zhuǎn)發(fā)到朋友圈去,但大多數(shù)職員都是很機(jī)械的轉(zhuǎn)發(fā),感覺(jué)就只求完成任務(wù)就可以了。
其實(shí),轉(zhuǎn)發(fā)廣告和職業(yè)信息也是有技巧的,盡量想一些比較新穎有趣的轉(zhuǎn)發(fā)詞,避免敷衍式的發(fā)。不然即使你完成了老板交代的任務(wù),但并沒(méi)有達(dá)到相應(yīng)的效果,還引起他人的反感,那就得不償失了。

 

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