職位要求:
1、在總經理領導下,參與公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略和運營規(guī)劃的討論和制定 ; 2、負責公司法務工作的管理,具體為:公司內所有法律風險的評估,輸出預防和解決方案,供公司領導層決策;公司所有購銷合同的起草、修改、評 審、簽訂、歸檔等工作;解決因合同產生的相關糾紛,防范合同法律風險;公司所有訴訟事件的處理。