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獵頭職位

  • 基建審計(jì)經(jīng)理25萬-35萬

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)審核施工單位預(yù)算； 2、負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目部報(bào)來的本專業(yè)的結(jié)算編制及審核工作； 3、負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目部報(bào)來的劃分工程節(jié)點(diǎn)付款金額，審核項(xiàng)目進(jìn)度款； 4、負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目部報(bào)來的本專業(yè)變更工程量的計(jì)算及造價編制；

  • 商務(wù)管理經(jīng)理15萬-25萬

    ①負(fù)責(zé)定期開展商務(wù)管理工作，及時落實(shí)區(qū)域公司EPC/PPP項(xiàng)目各項(xiàng)商務(wù)管理任務(wù)。 ②負(fù)責(zé)編制各專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化施工合同與清單、合同界面劃分、招采計(jì)劃、商務(wù)管理流程等參考性案例文本或應(yīng)用表單，并貫徹應(yīng)用。 ③協(xié)助總公司進(jìn)行內(nèi)部、外部項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)數(shù)據(jù)庫的建立和維護(hù)。

  • 審計(jì)經(jīng)理22-30萬

    職位描述： 1、擬定公司各項(xiàng)內(nèi)部審計(jì)制度、審計(jì)程序及審計(jì)細(xì)則，報(bào)上級審批。

  • 市場經(jīng)理35-46萬

    職位要求： 1、負(fù)責(zé)收集養(yǎng)老行業(yè)信息、參與市場調(diào)研，了解客戶需求。

  • 副總裁72-80萬

    職位要求： 主要協(xié)助董事長分管公司營運(yùn)管理，工程建設(shè)、裝修工作，統(tǒng)籌公司項(xiàng)目管理任務(wù)。

  • 品牌總監(jiān)30-35萬

    崗位職責(zé)： 1、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，進(jìn)行品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設(shè)； 2、協(xié)同公司業(yè)務(wù)發(fā)展部門，制定匹配的品牌工作計(jì)劃并有效落地； 3、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與媒體、客戶等公眾的良好關(guān)系，根據(jù)市場輿情和競爭動態(tài)及時做出反應(yīng)，分析原因，進(jìn)行危機(jī)公關(guān)，維護(hù)公司品牌形象； 4、負(fù)責(zé)完成對品牌形象的監(jiān)督與管理，確保品牌形象的統(tǒng)一傳播； 5、負(fù)責(zé)品牌研究、客戶心理研究、媒體策略調(diào)查評估等。 任職要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，40歲以內(nèi)優(yōu)先，5年以上品牌管理和品牌策劃工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同級別崗位管理經(jīng)驗(yàn)； 2、有廣泛的媒體資源，熟悉各種媒體渠道及宣傳手段； 3、有較

  • 工程經(jīng)理20-25萬

    崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目處土建專業(yè)施工技術(shù)支持與管理、現(xiàn)場質(zhì)量、進(jìn)度監(jiān)管； 2.工程設(shè)計(jì)核定與變更、熟悉施工圖紙，參與圖紙會審的工作； 3.協(xié)助招標(biāo)工作，參加招標(biāo)工程圖紙答疑，草擬土建專業(yè)相關(guān)條款，審核土建專業(yè)報(bào)價是否符合相關(guān)規(guī)定及各項(xiàng)收費(fèi)是否合理； 4.施工過程中，負(fù)責(zé)土建施工質(zhì)量、進(jìn)度和成本的控制，解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題； 5.組織人員審查竣工資料和對單位工程及單項(xiàng)工程初驗(yàn)和組織竣工驗(yàn)收，作出土建工程結(jié)算核定意見，辦理結(jié)算單。 6.按照工程進(jìn)度制定月報(bào)表，工程管理進(jìn)度巡檢、復(fù)核； 7.完成上級交辦的其他工作。 任職要求： 1.32-40歲，戶

  • 高級建筑設(shè)計(jì)師20-40萬

    職責(zé)描述： 1、組織從產(chǎn)品定位、概念、方案、擴(kuò)初、施工圖設(shè)計(jì)到配合施工各階段的設(shè)計(jì)任務(wù)。 2、組織完成建筑設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，參與組織設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理公司及相關(guān)單位進(jìn)行圖紙會審。 3、負(fù)責(zé)組織各階段建筑設(shè)計(jì)圖紙的內(nèi)部審核及設(shè)計(jì)交底工作，負(fù)責(zé)組織統(tǒng)籌設(shè)計(jì)圖紙修改、設(shè)計(jì)變更。 4、負(fù)責(zé)公司與各方單位的溝通協(xié)調(diào)，確保項(xiàng)目工作有序開展，參與項(xiàng)目的報(bào)建、驗(yàn)收等工作。 任職要求： 1、建筑學(xué)專業(yè)，全日制（必備條件）本科及以上學(xué)歷，985、211院校。 2、5年以上房企建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有知名建筑設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷，有深圳項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。 3、擅長方案設(shè)計(jì)，統(tǒng)籌整體規(guī)劃、概念方案、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)、

  • 儲備物業(yè)總經(jīng)理25-40萬

    職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)主持公司經(jīng)營管理，公司的發(fā)展規(guī)劃、組織和實(shí)施的工作，并對興業(yè)源總經(jīng)理負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)公司的組織架構(gòu)、部?(崗位)設(shè)置、人員編制審核工作; 3、負(fù)責(zé)對公司員工的薪酬標(biāo)準(zhǔn)、福利待遇、崗位要求審定; 4、負(fù)責(zé)員工隊(duì)伍建設(shè)，和諧團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)建，層層幫扶，保持員工隊(duì)伍的穩(wěn)定，鞏固加強(qiáng)整體素質(zhì); 5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的審定，資金的運(yùn)籌和監(jiān)管，費(fèi)用報(bào)銷的審批工作; 6、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)合同的審核、實(shí)施及產(chǎn)生的法務(wù)官司的處理與執(zhí)行; 7、做好與政府職能部?、能源部?、興業(yè)源各分子公司、建筑配套單位、社區(qū)街道公安城管、甲方客戶的協(xié)調(diào)工作，第一時間對突發(fā)事件采取有效措施;

  • 副總經(jīng)理30-50萬

    崗位職責(zé): 1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)規(guī)劃院的內(nèi)部管理工作，做好總經(jīng)理的參謀和助手； 2.負(fù)責(zé)規(guī)劃院的組織架構(gòu)設(shè)計(jì)、人員配置、人才發(fā)展等管理工作，建立健全規(guī)劃院的管理體系和人才儲備機(jī)制； 3.負(fù)責(zé)規(guī)劃院的資金管理和財(cái)務(wù)決策，確保規(guī)劃院的資金安全和合理利用； 4.負(fù)責(zé)規(guī)劃院的信息管理工作，對秘書處的信息安全負(fù)責(zé)； 5.組織和協(xié)調(diào)各部門之間的工作，推動規(guī)劃院各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，確保規(guī)劃院的整體運(yùn)營效率和效益； 6.領(lǐng)導(dǎo)規(guī)劃院的團(tuán)隊(duì)，激勵員工的工作熱情和創(chuàng)新精神，建立和諧的企業(yè)文化和團(tuán)隊(duì)氛圍。 任職要求： 1.具備企業(yè)人力資源、財(cái)務(wù)、審計(jì)等綜合管理能力，5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)

  • 房地產(chǎn)項(xiàng)目總經(jīng)理40-70萬

    崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目全條線管理； 2. 根據(jù)公司提出的項(xiàng)目發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，實(shí)施項(xiàng)目的全過程推進(jìn)與管理，組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成項(xiàng)目的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)； 3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的日常事務(wù)性的全面管理，包括但不限于：基本團(tuán)隊(duì)的配置及建設(shè)，內(nèi)部管理制度及工作流程的建立與完善、團(tuán)隊(duì)成員工作職責(zé)及績效考核體系的建立與完善，協(xié)調(diào)各職能部門工作以有效達(dá)成工作目標(biāo)等； 4. 根據(jù)公司確定的項(xiàng)目成本目標(biāo)，組織制定、審核項(xiàng)目成本控制方案并實(shí)施，控制項(xiàng)目可控成本，審核工程動態(tài)成本，完成開發(fā)進(jìn)度計(jì)劃和經(jīng)營計(jì)劃。 5. 統(tǒng)籌負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工過程的組織協(xié)調(diào)，對重大問題及時提出解決方案； 6. 代表項(xiàng)目參加重

  • 法務(wù)高級主管18-30萬

    工作職責(zé)： 1. 上海區(qū)域法務(wù)體系建設(shè) 2. 合同審核 3. 法律函件 4. 律所對接 5. 業(yè)務(wù)類案件應(yīng)訴（不含勞資糾紛、物業(yè)費(fèi)清欠） 6. 合規(guī)性檢查 7. 其他集團(tuán)法務(wù)、部門負(fù)責(zé)人交辦的工作 任職要求： 1. 法律專業(yè)本科及以上學(xué)歷，通過國家司法考試 2. 3年以上200人以上大型企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有物業(yè)行業(yè)、服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3. 熟悉合同法、公司法、勞動法、廣告法等相關(guān)法律法規(guī) 4. 工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé) 5. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力 6. 具備很強(qiáng)的抗壓能力

  • 高級工程經(jīng)理18-30萬

    工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程設(shè)施設(shè)備日常管理及維護(hù)，團(tuán)隊(duì)管理工作； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程部門相關(guān)制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、表單等落地執(zhí)行； 3、熟悉智能樓宇、信息化工程的市場應(yīng)用情況并能熟練操作； 4、負(fù)責(zé)制定并落實(shí)項(xiàng)目設(shè)備、設(shè)施各階段維修保養(yǎng)計(jì)劃（年、季、月）、安全檢查計(jì)劃； 5、參與設(shè)施設(shè)備的選型、定標(biāo)工作，負(fù)責(zé)工程供應(yīng)商的評價和管理。 任職要求： 1、35歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷，工程類等相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上寫字樓、商業(yè)物業(yè)工程經(jīng)驗(yàn)，具備較好的經(jīng)營意識； 3、專業(yè)能力全面，需具備較為豐富的房屋建筑、水、電、氣、空調(diào)、信息智能化等系統(tǒng)專業(yè)理論知識及實(shí)踐操作能力，暖通專業(yè)優(yōu)先；

  • 房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃經(jīng)理15-25萬

    工作職責(zé)： 1、 協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人制定項(xiàng)目營銷策略，根據(jù)階段及銷售端反饋效果及時調(diào)整； 2、 制定策略執(zhí)行計(jì)劃，保障營銷計(jì)劃執(zhí)行效果； 3、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目地塊周邊的市場調(diào)研，收集房地產(chǎn)政策及市場信息，并提交相關(guān)報(bào)告； 4、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目在報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、戶外等媒介的宣傳推廣， 選取優(yōu)質(zhì)資源，制定媒體投放計(jì)劃； 5、 與各級媒體保持接觸，維護(hù)媒體關(guān)系，協(xié)助營銷總監(jiān)應(yīng)對危機(jī)公關(guān)； 6、 負(fù)責(zé)對項(xiàng)目全案廣告服務(wù)公司等外協(xié)單位的溝通、管理和監(jiān)督； 7、 負(fù)責(zé)案場包裝工作、銷售模型、樓書、折頁等各類銷售工具的制作和維護(hù)； 8、 管控合理的推廣費(fèi)用，規(guī)劃管理支付計(jì)劃，監(jiān)督銷售、渠道費(fèi)用使用情況； 9、

  • 數(shù)據(jù)安全風(fēng)控副總/總監(jiān)面議

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)規(guī)劃集團(tuán)數(shù)據(jù)安全政策、戰(zhàn)略、組織架構(gòu)、安全技術(shù)解決方案和技術(shù)路線、并推動落地； 2、負(fù)責(zé)規(guī)劃集團(tuán)數(shù)據(jù)安全目標(biāo)，并制定數(shù)據(jù)安全管理及技術(shù)體系方向，推動體系發(fā)展，確保業(yè)務(wù)及業(yè)務(wù)系統(tǒng)符合集團(tuán)數(shù)據(jù)安全&合規(guī)需求； 3、根據(jù)信息安全監(jiān)管政策要求，規(guī)劃數(shù)據(jù)安全合規(guī)目標(biāo)，督促合規(guī)培訓(xùn)、合規(guī)檢查、合規(guī)獎懲，確保業(yè)務(wù)運(yùn)作符合數(shù)據(jù)安全合規(guī)要求； 4、規(guī)劃對集團(tuán)數(shù)據(jù)安全風(fēng)險(xiǎn)管理，督促制定風(fēng)險(xiǎn)評估標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)評估、推動風(fēng)險(xiǎn)級別的整改； 5、規(guī)劃和指揮數(shù)據(jù)安全事件管理及解決，包括數(shù)據(jù)安全事件的應(yīng)急預(yù)案，處置方式，預(yù)演練等； 6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有激情，能同期支持多個項(xiàng)目研發(fā)工作；

  • 數(shù)據(jù)服務(wù)中心數(shù)據(jù)平臺部總監(jiān)面議

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)規(guī)劃集團(tuán)數(shù)據(jù)平臺的搭建、組織架構(gòu)、并推動落地； 2、根據(jù)相關(guān)政策要求，規(guī)劃平臺，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品落地； 3、規(guī)劃對集團(tuán)數(shù)據(jù)安全風(fēng)險(xiǎn)管理，督促制定風(fēng)險(xiǎn)評估標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)評估、推動風(fēng)險(xiǎn)級別的整改； 4、規(guī)劃和指揮緊急事件管理及解決，包括平臺搭建中產(chǎn)生的問題的應(yīng)急預(yù)案，處置方式，預(yù)演練等； 5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有激情，能同期支持多個項(xiàng)目研發(fā)工作；具有嫻熟的溝通技巧，執(zhí)行力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神、敬業(yè)精神

  • 人力共享中心業(yè)務(wù)總監(jiān)面議

    工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)搭建、運(yùn)營全國人力資源共享服務(wù)中心，為人力資源戰(zhàn)略工作提供各項(xiàng)數(shù)據(jù)支持 2.負(fù)責(zé)制定SSC相關(guān)制度、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一流程、操作規(guī)范，定期調(diào)整優(yōu)化，執(zhí)行監(jiān)管 3.負(fù)責(zé)對共享服務(wù)中心進(jìn)行日常管理，保障服務(wù)工作的及時性、準(zhǔn)確性，并不斷提升服務(wù)水平 4.開展SSC品牌建設(shè)及推廣，做好內(nèi)部溝通和需求分析 5.管理HR相關(guān)服務(wù)供應(yīng)商，完善規(guī)范對接流程，建立監(jiān)督反饋流程機(jī)制

  • 信息研發(fā)一部主任工程師面議

    工作職責(zé)： 1.深度參與地產(chǎn)運(yùn)營支撐平臺建設(shè)的需求梳理、方案設(shè)計(jì)及研發(fā)落地工作 2.負(fù)責(zé)面積系統(tǒng)的運(yùn)維管理及增量研發(fā)；并負(fù)責(zé)新增貨值系統(tǒng)的全面建設(shè)工作 3.業(yè)務(wù)需求梳理及業(yè)務(wù)方案設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn) 4.團(tuán)隊(duì)管理及供方管理

  • 信息中心研發(fā)四部副總經(jīng)理面議

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)各業(yè)態(tài)財(cái)務(wù)信息化的需求調(diào)研、立項(xiàng)、選型、設(shè)計(jì)、開發(fā)、實(shí)施、推廣、數(shù)據(jù)分析和日常運(yùn)維等全生命周期的管理工作； 2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)建設(shè)過程中技術(shù)調(diào)研、評審、談判以及軟件供方技術(shù)交流及需求溝通工作； 3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，不斷優(yōu)化財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的使用效率，提升信息系統(tǒng)使用體驗(yàn)； 4、負(fù)責(zé)集團(tuán)各業(yè)態(tài)業(yè)財(cái)一體化的規(guī)劃和建設(shè)

  • 信息中心研發(fā)二部總監(jiān)面議

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)商管商戶服務(wù)平臺及商管大屏系統(tǒng)研發(fā)及日常運(yùn)維等工作； 2、負(fù)相關(guān)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、重構(gòu)、優(yōu)化現(xiàn)有系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)； 3、負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施信息系統(tǒng)調(diào)研、立項(xiàng)、選型、設(shè)計(jì)、開發(fā)、升級等工作，負(fù)責(zé)軟件供方技術(shù)交流及需求溝通工作

  • 企業(yè)文化中心品牌部副總面議

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)企業(yè)對外品牌、營銷活動的傳播 2、負(fù)責(zé)對接各新聞媒體

  • 陽光房業(yè)務(wù)經(jīng)理面議

    工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和銷售政策，在各地進(jìn)行用戶分析、市場調(diào)研以及方案銷售； 2、負(fù)責(zé)向業(yè)主、設(shè)計(jì)師等宣傳和推廣公司產(chǎn)品方案； 3、執(zhí)行銷售計(jì)劃，進(jìn)行項(xiàng)目的談判、合同簽訂和跟蹤管理協(xié)調(diào)工作； 4、跟進(jìn)項(xiàng)目全流程，并處理項(xiàng)目進(jìn)展中的各項(xiàng)問題； 5、開拓和發(fā)展與各類客戶的長期合作關(guān)系，更新客戶信息及數(shù)據(jù)，創(chuàng)造良好的服務(wù)，提升公司的形象及知名度。

  • 消防業(yè)務(wù)經(jīng)理面議

    工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司產(chǎn)品對地產(chǎn)項(xiàng)目、公共建筑、工業(yè)建筑的消防解決方案進(jìn)行優(yōu)化、配置； 2、負(fù)責(zé)公司消防渠道開拓、維護(hù)和發(fā)展； 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)、推動公司消防項(xiàng)目開展； 4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)公司消防產(chǎn)品、消防解決方案的宣傳； 5、配合技術(shù)研發(fā)、智能物聯(lián)等崗位提升、完善公司產(chǎn)品方案。

  • 大宗商品研究員面議

    職位描述： ? 負(fù)責(zé)協(xié)助投資經(jīng)理進(jìn)行相關(guān)品種（黑色金屬，能源化工）交易策略的研究 ? 執(zhí)行相關(guān)交易策略研發(fā)并協(xié)助進(jìn)行大宗商品基本面的分析和研究撰寫相應(yīng)報(bào)告 ? 研究商品的區(qū)域和全球供需平衡，包括供應(yīng)，消費(fèi)，開工率，貿(mào)易流等 ? 協(xié)助交易執(zhí)行和下單并處理交易過程中遇到的問題

  • 融資崗面議

    工作職責(zé)： 1、制定投融資發(fā)展戰(zhàn)略，確定盈利模式，通過產(chǎn)業(yè)基金、銀行貸款、融資租賃、供應(yīng)鏈金融、夾層資本等融資手段募集股權(quán)、債權(quán)、夾層等各類資金，保障項(xiàng)目順利推進(jìn)。 2、梳理、規(guī)范集團(tuán)運(yùn)營，逐步進(jìn)入債市、股市資本市場。 3、設(shè)立基金、投資銀行股權(quán)，投資并購金融類企業(yè)，逐步打造集團(tuán)金融板塊。

  • 投資副總經(jīng)理100-300萬

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司投資拓展工作、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展制定區(qū)域年度投資計(jì)劃并組織實(shí)施。 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司的土地信息收集和分析，建立土地資源信息庫。 3、調(diào)研目標(biāo)市場或區(qū)域重點(diǎn)拓展城市的市場情況，主要側(cè)重代表性樓盤或目標(biāo)地塊附近樓盤產(chǎn)品及銷售情況的調(diào)查研究。 4、負(fù)責(zé)進(jìn)行項(xiàng)目初選，提出初選建議，協(xié)助集團(tuán)完成項(xiàng)目可行性研究報(bào)告的編制及項(xiàng)目投資方案的分析論證，組織土地談判、招拍掛、收并購、簽約等具體工作。 5、負(fù)責(zé)開拓、建立和維護(hù)與土地出讓方的溝通機(jī)制。

  • 工程總監(jiān)30-50萬

    工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司總體規(guī)劃，制訂項(xiàng)目經(jīng)營戰(zhàn)略和目標(biāo)。 2、監(jiān)督并確認(rèn)項(xiàng)目規(guī)劃及運(yùn)作管理等，包括項(xiàng)目評估、成本控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)及采購管理等。 3、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目管理制度，包括人事制度、財(cái)務(wù)制度及質(zhì)量管理規(guī)范等。 4、組織制定項(xiàng)目年度預(yù)算及利潤目標(biāo)等。 5、負(fù)責(zé)對內(nèi)與對外的所有溝通和協(xié)調(diào)工作。 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目內(nèi)部團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)，包括人員培訓(xùn)、績效考核等。

  • 物業(yè)經(jīng)理15-20萬

    職位描述： 1、負(fù)責(zé)服務(wù)處的整體工作。 2、對服務(wù)處的下屬部門指導(dǎo)工作，監(jiān)督檢查各專業(yè)部門的具體工作。 3、制定服務(wù)處的年度、季度、月度工作計(jì)劃上報(bào)批準(zhǔn)后，嚴(yán)格按工作計(jì)劃完成相關(guān)工作。 4、處理業(yè)主投訴問題。 5、建立健全服務(wù)處的規(guī)章制度。 6、按ISO—9000質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)組織編撰服務(wù)處的體系文件。 7、做好服務(wù)處各崗位人員的培訓(xùn)、考核工作。 8、做好服務(wù)處物業(yè)費(fèi)收繳工作。

  • 項(xiàng)目總指揮（副總裁級別）100萬以上

    崗位職責(zé)： 1、統(tǒng)籌管理指揮建設(shè)整條高速公路工作。

  • 產(chǎn)業(yè)園總經(jīng)理30-50萬

    工作職責(zé)： 1、對所負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目進(jìn)行全面管理。 2、根據(jù)項(xiàng)目總體要求，對計(jì)劃、成本、質(zhì)量等進(jìn)行有效控制，制定并執(zhí)行公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計(jì)劃目標(biāo)。 3、參與項(xiàng)目各部門的工作進(jìn)展。包括對各階段、各部門的工作計(jì)劃、進(jìn)展、效率和目標(biāo)完成情況，進(jìn)行全面指導(dǎo)、調(diào)整、監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。 4、全面指導(dǎo)、控制各部門費(fèi)用預(yù)算和資金費(fèi)用使用情況，按權(quán)限審核相關(guān)費(fèi)用計(jì)劃和使用情況。 5、負(fù)責(zé)公司和相關(guān)政府部門的外聯(lián)工作，保持良好關(guān)系，確保項(xiàng)目各項(xiàng)工作的順利開展。 6、深入了解產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展和市場需求，對項(xiàng)目的市場定位、全面規(guī)劃、營銷策略、施工進(jìn)展具有全局性的指導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)作用。 7、負(fù)責(zé)公司的

  • 項(xiàng)目總經(jīng)理30-80萬

    工作職責(zé)： 1、根據(jù)集團(tuán)總體規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)營戰(zhàn)略和目標(biāo)，全面統(tǒng)籌項(xiàng)目經(jīng)營管理各項(xiàng)工作。 2、監(jiān)督并確認(rèn)項(xiàng)目規(guī)劃及運(yùn)作管理等，包括項(xiàng)目評估、可研、定位、設(shè)計(jì)成果評審等工作，配合項(xiàng)目規(guī)劃和方案調(diào)整。 3、負(fù)責(zé)依據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，織編制項(xiàng)目宏觀計(jì)劃，參與編制項(xiàng)目開發(fā)主項(xiàng)計(jì)劃和開發(fā)專項(xiàng)計(jì)劃，并推動和監(jiān)控項(xiàng)目計(jì)劃的執(zhí)行。 4、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目實(shí)施方案的改進(jìn)，并對實(shí)施過程中遇到的具體問題提出改善建議，保障項(xiàng)目產(chǎn)品競爭力。 5、擬定項(xiàng)目經(jīng)營計(jì)劃并組織分解實(shí)施，并根據(jù)市場變化及需求，統(tǒng)籌管理招商、營運(yùn)、企化等工作，組協(xié)調(diào)與項(xiàng)目開發(fā)相關(guān)的所有問題。 6、負(fù)責(zé)工程施工前各項(xiàng)準(zhǔn)備管理工作，組織項(xiàng)目部人員對項(xiàng)

  • 景區(qū)運(yùn)營總經(jīng)理30-80萬

    工作職責(zé)： 1、分析旅游政策變化、市場動向及公司內(nèi)部資源，制定公司旅游業(yè)務(wù)發(fā)展方向和發(fā)展策略，對重大經(jīng)營活動的決策和結(jié)果負(fù)責(zé)。 2、對旅游景區(qū)有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，具備運(yùn)營、營銷等方面的專業(yè)能力。 3、能夠及時把握旅游行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，并且能夠結(jié)合景區(qū)的現(xiàn)實(shí)情況進(jìn)行分析和決策。 4、全面掌控景區(qū)及各旅游項(xiàng)目的經(jīng)營狀況，做好運(yùn)營成本和費(fèi)用控制，完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。 5、負(fù)責(zé)對分管部門的業(yè)務(wù)開展進(jìn)行計(jì)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制和激勵，對各級下屬的工作情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督和績效評價。 6、完善景區(qū)業(yè)務(wù)拓展渠道，并提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃。 7、制訂景區(qū)各階段營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，構(gòu)建全面的營銷管

  • 區(qū)域營銷總經(jīng)理100-150萬

    工作職責(zé)： 1、依據(jù)集團(tuán)發(fā)展目標(biāo)與經(jīng)營計(jì)劃，組織編制各項(xiàng)目銷售目標(biāo)和計(jì)劃、營銷費(fèi)用預(yù)算、價格策略、推廣傳播策略、銷售政策、銷售策略等銷售指標(biāo)及數(shù)據(jù)計(jì)劃，并指導(dǎo)監(jiān)督實(shí)施。 2、審核區(qū)域各項(xiàng)目重要營銷報(bào)告；組織市場及政策調(diào)研，跟進(jìn)區(qū)域公司項(xiàng)目及競爭對手情況，適時提出銷量、價格、產(chǎn)品、推廣等建議。 3、負(fù)責(zé)重要營銷合作服務(wù)商招標(biāo)指導(dǎo)、談判參與及合作監(jiān)督；組織項(xiàng)目營銷法律文件制定規(guī)范指導(dǎo)、審核與執(zhí)行監(jiān)督。 4、負(fù)責(zé)區(qū)域地產(chǎn)的品牌營銷及客戶關(guān)系管理。 5、負(fù)責(zé)組織區(qū)域的營銷研究與培訓(xùn)交流。 6、協(xié)調(diào)、溝通區(qū)域公司與集團(tuán)有關(guān)部門的業(yè)務(wù)工作關(guān)系。 7、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成集團(tuán)布置的任務(wù)。

  • 城市公司副總經(jīng)理100-200萬

    工作職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)城市公司工程項(xiàng)目的指導(dǎo)及管理工作。 2、負(fù)責(zé)主持城市公司各個項(xiàng)目技術(shù)問題研討會，負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工中的重大技術(shù)問題。 3、協(xié)助對現(xiàn)場質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和指導(dǎo)，解決項(xiàng)目實(shí)施過程中的質(zhì)量問題。 4、負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的技術(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定，制定具體項(xiàng)目的技術(shù)與質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)。 5、對項(xiàng)目的進(jìn)度、安全、成本等為公司提出具體的控制建議。 6、編制和審批公司項(xiàng)目施工計(jì)劃，定期總結(jié)分析項(xiàng)目施工任務(wù)完成情況，及時解決項(xiàng)目施工活動中遇到的問題。

  • 工程管理中心副總經(jīng)理100-200萬

    崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的指導(dǎo)及管理工作； 2、工作指標(biāo)：貫徹執(zhí)行上級下達(dá)的月、季、年工程進(jìn)度計(jì)劃的工作任務(wù)，制定月、季、年的工作計(jì)劃，按時按計(jì)劃完成既定的工程進(jìn)度計(jì)劃指標(biāo)；對工程的質(zhì)量、進(jìn)度、技術(shù)、現(xiàn)場管理負(fù)總責(zé)； 3、負(fù)責(zé)建立工程項(xiàng)目部的管理機(jī)構(gòu)與管理體系，完善工程項(xiàng)目部行政事務(wù)、工程管理等各項(xiàng)規(guī)章制度，監(jiān)督執(zhí)行； 4、全面總負(fù)責(zé)工程實(shí)體建設(shè)的質(zhì)量、進(jìn)度、現(xiàn)場管理。督促檢查工程部的整個計(jì)劃的執(zhí)行情況并及時進(jìn)行調(diào)整； 5、全面總負(fù)責(zé)工程設(shè)計(jì)與技術(shù)工作，督促檢查總工辦的設(shè)計(jì)質(zhì)量、設(shè)計(jì)進(jìn)度和技術(shù)把關(guān)； 6、負(fù)責(zé)審核與工程項(xiàng)目相關(guān)的各類費(fèi)用申請，提出審核意見； 7、參與審查批

  • 項(xiàng)目總經(jīng)理80-100萬

    工作職責(zé)： 1、項(xiàng)目啟動會管理：帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，貫穿各職能，按時保質(zhì)完成三個階段的項(xiàng)目啟動會，確定項(xiàng)目目標(biāo)，完成項(xiàng)目推演。 2、項(xiàng)目全景計(jì)劃管理：負(fù)責(zé)項(xiàng)目全景計(jì)劃的編制、調(diào)整和反饋。跟蹤督促全景計(jì)劃達(dá)成，確保按時開盤、交付和開業(yè)。 3、項(xiàng)目供銷存管理：根據(jù)預(yù)算按時供貨，根據(jù)市場及項(xiàng)目實(shí)際去化情況及時調(diào)整運(yùn)營節(jié)奏，達(dá)成項(xiàng)目簽約及預(yù)算去化率。 4、項(xiàng)目關(guān)鍵預(yù)算指標(biāo)：完成項(xiàng)目的關(guān)鍵預(yù)算指標(biāo)（簽約額、回款額、毛利率、結(jié)算利潤）。 5、項(xiàng)目內(nèi)外資源管理：代表項(xiàng)目協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，給項(xiàng)目創(chuàng)造有利的運(yùn)營環(huán)境。對內(nèi)爭取職能支持，對外協(xié)調(diào)政府資源、項(xiàng)目總包及重要分包。 6、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理：建立項(xiàng)目全周期風(fēng)

  • 項(xiàng)目經(jīng)理50-80萬

    工作職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理完成項(xiàng)目全面經(jīng)營管理工作，完成年度經(jīng)營管理指標(biāo)。 2、參與項(xiàng)目前期定位、設(shè)計(jì)、報(bào)批報(bào)建、工程、招采、成本等項(xiàng)目管理工作。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)過程的設(shè)計(jì)、工程進(jìn)度、工程質(zhì)量、成本及監(jiān)理單位、施工單位等的綜合協(xié)調(diào)工作。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的成本控制，根據(jù)工程進(jìn)度和工作量完成情況撥付工程款，參與工程項(xiàng)目的竣工決算工作。 5、參與項(xiàng)目營銷決策，協(xié)助統(tǒng)籌執(zhí)行項(xiàng)目推盤及銷售回款計(jì)劃。 6、負(fù)責(zé)建立并維護(hù)政府部門、合作單位及客戶等外部資源管理工作，協(xié)助對接銀行按揭、開發(fā)貸等工作。

  • 土建工程師面議

    崗位描述： 1、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)任務(wù)書，對項(xiàng)目定位和設(shè)計(jì)提出合理化建議。 2、參與對設(shè)計(jì)方案和施工圖的審核，提出結(jié)構(gòu)優(yōu)化建議。 3、參與工程招標(biāo)文件的編制，參與投標(biāo)文件的評比分析。 4、參與審核工程進(jìn)度計(jì)劃及施工組織設(shè)計(jì)。 5、負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場的質(zhì)量、進(jìn)度、成本及安全文明施工管理。 3、參與協(xié)調(diào)總包、分包、監(jiān)理、材料及設(shè)備供應(yīng)商之間的關(guān)系。 4、負(fù)責(zé)組織對進(jìn)場原材料、設(shè)備進(jìn)行檢查和送檢。 5、負(fù)責(zé)預(yù)算或結(jié)算工程量的審核及現(xiàn)場工程量簽證的審核。 6、參與設(shè)計(jì)交底和現(xiàn)場勘察。 7、參加每周的現(xiàn)場工程例會，提出相關(guān)專業(yè)存在的問題并落實(shí)解決方案。 8、監(jiān)督、控制工程實(shí)施階段，有關(guān)

  • 機(jī)電工程師面議

    崗位描述： 1、參與公司組織的項(xiàng)目強(qiáng)弱電專業(yè)設(shè)計(jì)工作。 2、參加項(xiàng)目機(jī)電設(shè)備供商及專業(yè)分包的招標(biāo)工作，參與招標(biāo)文件的編制，技術(shù)答疑與開標(biāo)評審，參與合同談判。 3、參與項(xiàng)目圖紙會審，并提出圖紙存在的問題及優(yōu)化建議。 4、參加項(xiàng)目機(jī)電專業(yè)的施工方案、進(jìn)度計(jì)劃、材料計(jì)劃等的審核。 5、參加項(xiàng)目機(jī)電專業(yè)深化設(shè)計(jì)圖紙及材料設(shè)備的報(bào)審工作。 6、對項(xiàng)目機(jī)電專業(yè)施工進(jìn)行日常管理和監(jiān)督，做好現(xiàn)場隱蔽工程驗(yàn)收和分項(xiàng)、分階段驗(yàn)收及設(shè)備調(diào)試等總體竣工驗(yàn)收。 7、管理并協(xié)調(diào)好與總包單位、監(jiān)理單位、各專業(yè)分包單位各方的關(guān)系。協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好供應(yīng)商的資質(zhì)審查，甲供材料、物資供應(yīng)落實(shí)有關(guān)工作 8、完成公司總

  • 給排水工程師面議

    崗位描述： 1、根據(jù)公司對項(xiàng)目的定位，參與設(shè)計(jì)任務(wù)書的編制。 2、負(fù)責(zé)進(jìn)行設(shè)計(jì)前期準(zhǔn)備工作（收集資料，現(xiàn)場勘察，設(shè)計(jì)技術(shù)咨詢等）。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的協(xié)調(diào)溝通與日常推進(jìn)，需要良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 4、對設(shè)計(jì)方案、施工組織設(shè)計(jì)、施工方案、技術(shù)圖紙進(jìn)行初步審核，從水電專業(yè)角度提出優(yōu)化建議。 5、負(fù)責(zé)專業(yè)范圍內(nèi)與監(jiān)理、設(shè)計(jì)、施工單位的溝通協(xié)調(diào)。 6、參與組織技術(shù)交底，圖紙會審。 7、組織參建各方對進(jìn)場原材料、工程實(shí)體的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查和驗(yàn)收，對隱蔽工程、關(guān)鍵部位、重點(diǎn)工序、質(zhì)量通病易發(fā)嚴(yán)加管控。 8、處理和上報(bào)現(xiàn)場質(zhì)量問題，參與重大質(zhì)量事故的處理。 9、根據(jù)施工單位工程計(jì)劃和項(xiàng)目開

  • 機(jī)械工程師面議

    崗位描述： 1、參與公司對項(xiàng)目機(jī)電和暖通設(shè)備設(shè)計(jì)要求編制任務(wù)書及深化。 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目機(jī)電暖通設(shè)備招標(biāo)文件制作，配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成項(xiàng)目招標(biāo)工作。 3、負(fù)責(zé)本專業(yè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)前期準(zhǔn)備工作（收集資料，現(xiàn)場勘察，設(shè)計(jì)技術(shù)咨詢等）。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的協(xié)調(diào)溝通與日常推進(jìn)，需要良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 5、對設(shè)計(jì)方案、施工組織設(shè)計(jì)、施工方案、技術(shù)圖紙進(jìn)行初步審核，從機(jī)電和暖通專業(yè)角度提出優(yōu)化建議。 6、負(fù)責(zé)專業(yè)范圍內(nèi)與監(jiān)理、設(shè)計(jì)、施工單位的溝通協(xié)調(diào)。 7、參與組織技術(shù)交底，圖紙會審。 8、組織參建各方對進(jìn)場原材料和設(shè)備、工程實(shí)體的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查和驗(yàn)收，對隱蔽工程、關(guān)鍵部位、重點(diǎn)工序、質(zhì)量通病易發(fā)嚴(yán)加

  • 前期配套報(bào)建工程師面議

    崗位描述： 1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目各項(xiàng)前期開發(fā)手續(xù)辦理工作，包括土地過戶變更手續(xù)、前期報(bào)批報(bào)建、工程竣工后的驗(yàn)收、產(chǎn)權(quán)手續(xù)辦理工作，確保項(xiàng)目順利開發(fā)。 2、搭建關(guān)系維護(hù)平臺，建立良好的政府關(guān)系和社會關(guān)系。 3、熟悉了解菲律賓的土地開發(fā)法律法規(guī)和政策，及時收集、整理、硏究報(bào)批報(bào)建規(guī)范流程。 4、負(fù)責(zé)目標(biāo)土地的前期信息收集、踏勘、可行性調(diào)研工作。 5、與供電、供水、煤氣等對口單位及政府相關(guān)部門進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào)。 6、負(fù)責(zé)維護(hù)與規(guī)劃、土地、建設(shè)、房管、航空、消防等政府相關(guān)部門的良好關(guān)系。

  • 造價工程師面議

    崗位描述： 1、熟悉圖紙，正確及時編制好各工程的施工圖預(yù)、結(jié)算及工料分析，正確計(jì)算工程量及套用定額，編審工程分包，勞務(wù)結(jié)算。 2、編制每月工程進(jìn)度預(yù)算及材料調(diào)差，及時上報(bào)主管部門，并提出意見。參與各類合同的洽談，掌握資料作出單價分析，供公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考。 3、施工過程中要及時收集技術(shù)變更和簽證單，并依次進(jìn)行登記編號，及時做好增減帳，作為工程決算的依據(jù)。配合采購部和工程部進(jìn)行材料采購及合同管理。 4、及時掌握菲律賓有關(guān)的經(jīng)濟(jì)政策、法規(guī)的變化，如人工費(fèi)、材料費(fèi)等費(fèi)用的調(diào)整，及時分析提供調(diào)整后的數(shù)據(jù)。 5、做好工程款支付審核，結(jié)算管理與決算報(bào)告，經(jīng)常性地對各種材料消耗超過定額標(biāo)準(zhǔn)的進(jìn)行定額

  • 安裝工程師面議

    崗位描述： 1、協(xié)調(diào)處理現(xiàn)場施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明施工及成本控制。 2、參與施工圖紙會審，保持與施工單位、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位等合作單位密切聯(lián)系，做好組織協(xié)調(diào)工作，督促各部門按圖紙推進(jìn)各階段工作。 3、參與單位工程竣工初驗(yàn)和竣工驗(yàn)收。

  • 光伏、新能源電氣工程師面議

    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)光伏山地發(fā)電系統(tǒng)、地面發(fā)電系統(tǒng)、屋頂發(fā)電系統(tǒng)的相關(guān)電氣設(shè)計(jì)（電氣線路、輸配電、逆變器等技術(shù)參數(shù)），以及安全性設(shè)計(jì)和評估。 2、項(xiàng)目實(shí)施過程中的相應(yīng)電氣學(xué)方面施工技術(shù)咨詢、輔導(dǎo)和現(xiàn)場指導(dǎo)，并網(wǎng)或離網(wǎng)工程總裝LS設(shè)計(jì)。 3、招投標(biāo)過程中的相關(guān)技術(shù)標(biāo)制作和設(shè)計(jì)、協(xié)調(diào)溝通。 4、施工現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo)，安裝調(diào)試和安全、質(zhì)量、成本、進(jìn)度等協(xié)調(diào)及必要的監(jiān)督推進(jìn)。 5、外協(xié)采購電氣關(guān)鍵零部件或設(shè)備等技術(shù)要求、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的監(jiān)督，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)院提供必要技術(shù)參數(shù)供采購。 6、配合設(shè)計(jì)院進(jìn)行光伏系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)、變更設(shè)計(jì)等。

  • 微電網(wǎng)工程師面議

    工作職責(zé)： 1、對微電網(wǎng)、能源互聯(lián)網(wǎng)、智能電網(wǎng)、智慧能源等工程項(xiàng)目進(jìn)行策劃、文件編制、組織實(shí)施等，能夠劃分出主要工作內(nèi)容和工作量，確定項(xiàng)目階段性目標(biāo)，并組織實(shí)施。 2、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目中的設(shè)備采購技術(shù)要求和規(guī)范、資源調(diào)配、進(jìn)度計(jì)劃安排、合同及設(shè)計(jì)變更、法務(wù)、結(jié)算等。 3、對相關(guān)工程項(xiàng)目的質(zhì)量、性能、可靠性等方面具有豐富經(jīng)驗(yàn)和基礎(chǔ)。 4、和業(yè)主、電網(wǎng)公司、設(shè)計(jì)院等進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)等。 5、優(yōu)秀的文字組織能力，擅長項(xiàng)目方案編寫。 6、具有獨(dú)立承擔(dān)、主持和組織重大工程項(xiàng)目的能力，能夠規(guī)劃專業(yè)領(lǐng)域的產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展方向，進(jìn)行技術(shù)、產(chǎn)品和專業(yè)解決方案的整合與創(chuàng)新。 7、熟悉電力市場化行業(yè)相關(guān)的國家政

  • 電廠項(xiàng)目經(jīng)理（工程師）面議

    工作職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的組織、實(shí)施、管理和控制。 2、參加圖紙會審、設(shè)計(jì)交底、安全技術(shù)交底工作并貫徹落實(shí)，編制項(xiàng)目施工方案。 3、主持工程生產(chǎn)、安全、質(zhì)量、技術(shù)、文明施工、成本控制和環(huán)境保護(hù)等施工管理工作。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與甲方、監(jiān)理等相關(guān)單位、部門以及工程所在地社會關(guān)系。 5、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的安全管理工作，隨時掌握工程施工進(jìn)度、質(zhì)量情況，協(xié)調(diào)解決施工中出現(xiàn)的各類問題，督促項(xiàng)目按計(jì)劃完成，負(fù)責(zé)工程報(bào)驗(yàn)工作。 6、審核和管理項(xiàng)目的各項(xiàng)費(fèi)用支出，負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程施工成本控制。

  • 綜合能源項(xiàng)目經(jīng)理面議

    工作職責(zé)： 1、電氣工程、熱能與動力工程、自動化等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，五年以上相關(guān)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2、負(fù)責(zé)綜合能源服務(wù)的項(xiàng)目前期運(yùn)作、制定方案、審查、項(xiàng)目實(shí)施及驗(yàn)收。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組織實(shí)施進(jìn)度、質(zhì)量、成本及安全管理。 4、負(fù)責(zé)綜合能源項(xiàng)目工程實(shí)施的內(nèi)部及外部協(xié)調(diào)工作。 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收、資料收集和歸檔工作。 6、制定綜合能源服務(wù)的業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)，制定客戶服務(wù)的整體策略和計(jì)劃,并宣傳推廣、渠道建設(shè)等。

  • 招采中心總監(jiān)40-80萬

    工作職責(zé)： 1、協(xié)助上級建立及完善招采中心制度、體系的建設(shè)工作。 2、負(fù)責(zé)集團(tuán)戰(zhàn)略采購和集中采購的組織和實(shí)施。 3、負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公司工程及材料類的招投標(biāo)組織管理工作。 4、組織供應(yīng)商管理體系及價格管理體系的建立與維護(hù)。 5、負(fù)責(zé)全國項(xiàng)目工程前期及過程中材料的統(tǒng)供材料的定價等工作。 6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和發(fā)展，組織開展員工隊(duì)伍培訓(xùn)、考核評價及人才梯隊(duì)建設(shè)工作，負(fù)責(zé)下轄相關(guān)崗位的人員招募及培訓(xùn)鑒定。

  • 銷售總監(jiān)面議

    工作職責(zé)： 1、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略，具體銷售計(jì)劃和銷售預(yù)測。 2、組織與管理銷售團(tuán)隊(duì)，完成公司銷售目標(biāo)。 3、培養(yǎng)、激勵下屬員工，協(xié)助員工完成任務(wù)指標(biāo)。 4、客戶管理及維護(hù)。
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