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獵頭職位

  • 電競及游戲產(chǎn)業(yè)研究35-60萬

    崗位職責(zé): 1.深度觀察和調(diào)研電競及游戲行業(yè)和產(chǎn)品,支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展和戰(zhàn)略規(guī)劃;
  • 美術(shù)地編22-28萬

    職位描述: 1、與美術(shù)和策劃團隊緊密合作,清晰理解策劃關(guān)卡結(jié)構(gòu)與意圖,拆解美術(shù)需求,滿足游戲功能需求,展現(xiàn)高質(zhì)感的美術(shù)效果;
  • 3D模型師23-30萬

    崗位職責(zé): 1.根據(jù)角色的原畫設(shè)計,高品質(zhì)的還原設(shè)計思路,制作出符合項目要求的角色與場景;
  • 品牌推廣總監(jiān)50-100萬

    職位描述: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,進行公司品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設(shè); 2、制定產(chǎn)品的市場推廣方案,策劃產(chǎn)品各階段營銷主題活動; 3、負(fù)責(zé)自媒體新媒體策劃運作,全維度進行推廣與引流,實現(xiàn)用戶增長以及用戶轉(zhuǎn)化,提升業(yè)績。
  • iOS 高級工程師23-30萬

    職位描述: 1、負(fù)責(zé)海外相關(guān)產(chǎn)品 iOS 客戶端 SDK和APP的研發(fā),編寫高質(zhì)量的代碼;
  • 嵌入式軟件工程師24-36萬

    職位描述: 1、為公司產(chǎn)品的嵌入式軟件開發(fā);
  • 測試工程師40-60萬

    主要職責(zé): 1、響應(yīng)固件平臺質(zhì)量。跟進平臺的新功能和變化。制定測試計劃和測試策略。
  • (高級) Andriod 工程師30-60萬

    職位描述: 1、參與移動產(chǎn)品的設(shè)計,負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā),實現(xiàn)高質(zhì)量的設(shè)計和編碼;
  • Java架構(gòu)師30-40萬

    崗位職責(zé): 1.設(shè)計和開發(fā)智能化云管理平臺;
  • 市場推廣專員26-35萬

    崗位職責(zé): 1、設(shè)計與實施市場調(diào)查,收集市場需求及競爭對手信息,并分析收集結(jié)果;
  • 資深java26-37萬

    崗位職責(zé): 1.設(shè)計和開發(fā)智能化云管理平臺;
  • 大客戶銷售40-60萬

    職位描述: 1、IT解決方案基礎(chǔ)知識培訓(xùn) 2、私有云,超融合,存儲、網(wǎng)絡(luò)、安全、備份、虛擬化方案精細(xì)講解。
  • 線上營銷副總監(jiān)26-35萬

    職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上互聯(lián)網(wǎng)營銷平臺運營管理經(jīng)驗,3年以上市場營銷團隊管理經(jīng)驗;
  • 交付總監(jiān)83-96萬

    工作職責(zé): 1、 與銷售團隊、售前技術(shù)團隊緊密溝通協(xié)作,制定區(qū)域內(nèi)項目交付工作計劃,組織安排交付任務(wù)、檢查督促交付進度;
  • 大客戶銷售經(jīng)理25-38萬

    職位描述: 1. 負(fù)責(zé)渠道合作及合作伙伴管理工作,達(dá)成相關(guān)業(yè)績目標(biāo);
  • 高級動畫師23-30萬

    崗位職責(zé): 1、制作電影及番劇的動畫鏡頭,懂得角色和動作在電影里的需求,在動畫導(dǎo)演的帶領(lǐng)下完成高質(zhì)量動畫的創(chuàng)作;
  • 終端測試40-50萬

    職位描述: 參與公司基礎(chǔ)開源組件的開發(fā)/測試;參與用戶需求調(diào)研和軟件需求開發(fā),并撰寫文檔。
  • 運維開發(fā)50-60萬

    職位描述: 負(fù)責(zé)VPC 團隊的運維開發(fā)?工作,保障VPC 產(chǎn)品服務(wù)和交付質(zhì)量量,包括參與線上問題 排查及故障緊急處理理、版本發(fā)布演練、運維系統(tǒng)開發(fā)等。
  • 容器測試45-60萬

    職位描述: 1. 負(fù)責(zé)自動化測試框架設(shè)計和重構(gòu) 2. 負(fù)責(zé)開源測試套件集成 3. 負(fù)責(zé)自動化測試用例設(shè)計與實現(xiàn)
  • 物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)支持45-50萬

    職位描述: 1、解決客戶IoT芯片落地過程中相關(guān)問題,協(xié)助客戶完成技術(shù)評估和客戶導(dǎo)入。 2、負(fù)責(zé)客戶項目的進度跟進,協(xié)調(diào)研發(fā)及相關(guān)部門順利的完成項目實施工作搜集市場和客戶對產(chǎn)品的改進意見并反饋給產(chǎn)品研發(fā)體系,推動產(chǎn)品迭代升級。 3、配合研發(fā)工程師完成項目相關(guān)技術(shù)文檔的撰寫工作。
  • 前端開發(fā)45-50萬

    職位描述: 1. 熟練掌握 HTML,CSS,JavaScript/TypeScript; 2. 熟練掌握 React,Webpack, NPM, 以及前端 state management 工具鏈; 3. 熟練掌握瀏覽器 Web API, DOM tree;
  • go語言開發(fā)40-60萬

    職位描述: 負(fù)責(zé)go語言開發(fā)。
  • 售前工程師22-28萬

    崗位職責(zé): 1. 調(diào)研客戶信息化現(xiàn)狀,分析客戶信息化意愿;
  • 高級角色原畫40-60萬

    職位描述: 1、產(chǎn)品角色設(shè)定及完善 ,較強的風(fēng)格駕馭能力和指導(dǎo)方法; 2、風(fēng)格制定及完善能力,善于提煉不同風(fēng)格美術(shù)方法能力; 3、具備一定管理能力 設(shè)計輸出把控力 員工培養(yǎng)能力。
  • 客戶策略合伙人45-57萬

    職位描述: 1.作為客戶服務(wù)的帶頭人,可以深度洞察客戶的需求、問題、工作方法和溝通方式。有高超的溝通技巧和情商,深度維系與客戶中、高層之間的關(guān)系;
  • 財務(wù)經(jīng)理23-33萬

    職位描述: 1、負(fù)責(zé)集團財務(wù)信息化工作,包括項目調(diào)研、方案確認(rèn)、上線實施及后期維護等,同時負(fù)責(zé)分子公司財務(wù)信息化的推動、實施與維護;
  • 游戲主策24-32萬

    職位描述: (1)負(fù)責(zé)項目前期市場調(diào)研、用戶分析,根據(jù)公司戰(zhàn)略,討論并確定產(chǎn)品方向和開發(fā)要點,確定游戲核心玩法、風(fēng)格和內(nèi)容;
  • SEM33-46萬

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司在推廣平臺、媒體、渠道等各類賬戶的搭建工作;
  • 需求工程師20-26萬

    崗位職責(zé): 1)負(fù)責(zé)對于公司財政預(yù)算類產(chǎn)品以及項目進行用戶需求調(diào)研、分析與解決方案設(shè)計;
  • C中高級測試開發(fā)45-60萬

    職位描述: 主要是阿里做芯片的部門,高精尖的項目,就像華為的海思芯片,做云計算和嵌入式芯片的。
  • 結(jié)構(gòu)工程師35-50萬

    職位描述: 負(fù)責(zé)通信設(shè)備產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計開發(fā)
  • 聲紋識別算法工程師50-60萬

    職位描述: 負(fù)責(zé)RelaxO紋識別相關(guān)核心技術(shù)算法研究與引擎產(chǎn)品化等開發(fā)工作。
  • 運維工程師50-60萬

    職位描述: 1、負(fù)責(zé)平臺全站穩(wěn)定性運行保障。 2、分析排除系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、網(wǎng)絡(luò)等故障及錯誤。 3、負(fù)責(zé)公司服務(wù)器的上線、日常運維、優(yōu)化等工作。
  • 技術(shù)總監(jiān)50-100萬

    職位描述: 負(fù)責(zé)公司各平臺系統(tǒng)的技術(shù)方向研究和總體規(guī)劃,全面負(fù)責(zé)公司技術(shù)層面的所有管理工作。
  • 需求分析師50-60萬

    職位描述: 1、了解業(yè)務(wù)主流公有云的IAM,熟悉RBAC授權(quán)模型。 2、有敏捷運作經(jīng)驗,熟悉對需求story的編寫。 3、有用戶支持經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
  • ios開發(fā)45-50萬

    職位描述: 負(fù)責(zé)iOS移動應(yīng)用程序的項目開發(fā)。
  • 游戲運營40-50萬

    職位描述: 負(fù)責(zé)制定、提交手機棋牌游戲(金幣棋牌類-集合大廳模式)的整體運營決策方案,經(jīng)公司總經(jīng)理審批通過,并組織實施。
  • 產(chǎn)品經(jīng)理50-70萬

    職位描述: 負(fù)責(zé)知識、培訓(xùn)產(chǎn)品的規(guī)劃設(shè)計工作。
  • 前端工程師35-55萬

    職位描述: 1.負(fù)責(zé)公司各產(chǎn)品的管理系統(tǒng)開發(fā)。 2.負(fù)責(zé)高質(zhì)量的設(shè)計和編碼,承擔(dān)重點、難點的技術(shù)攻堅。 3.和產(chǎn)品經(jīng)理配合,深度參與產(chǎn)品需求討論,功能定義等。
  • 大數(shù)據(jù)工程師22-30萬

    工作職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)項目技術(shù)把控,包括功能設(shè)計、性能優(yōu)化、效果分析方案設(shè)計等;
  • 移動端爬蟲44-55萬

    崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)移動客戶端數(shù)據(jù)采集、識別與正確解析。
  • ERP工程師25-35萬

    一、崗位職責(zé): 1.與業(yè)務(wù)顧問、關(guān)鍵用戶進行溝通并確認(rèn)需求;
  • 高級場景原畫40-60萬

    職位描述: 項目場景地圖設(shè)定及完善 ,接近于宣傳成品的大地圖規(guī)劃場景氣氛輸出。
  • 社交產(chǎn)品總監(jiān)50-120萬

    職位描述: 參與派派產(chǎn)品規(guī)劃、功能建設(shè)、業(yè)務(wù)測試、流程梳理及優(yōu)化。
  • 用戶運營45-60萬

    職位描述: 用戶運營體系的搭建、維護和完善,包括用戶的拉新、激活、留存、收入增長等機制。
  • 安卓開發(fā)45-50萬

    職位描述: 負(fù)責(zé)安卓開發(fā)。
  • 代理商渠道總監(jiān)60-100萬

    職位描述: 1、負(fù)責(zé)5G小基站產(chǎn)品代理商銷售渠道的管理與運營。 2、負(fù)責(zé)全國代理商體系規(guī)劃、建設(shè)和維護。 3、負(fù)責(zé)全國代理商政策制定與執(zhí)行,并監(jiān)督、落實渠道政策的實施。
  • 社群運營35-55萬

    職位描述: 負(fù)責(zé)公司客戶資源的運營工作,通過運營動作提高培訓(xùn)及測評類產(chǎn)品的銷售轉(zhuǎn)化率
  • 售前工程師22-31萬

    工作職責(zé): 1、配合產(chǎn)品線經(jīng)理、銷售進行售前咨詢、技術(shù)支持,引導(dǎo)客戶需求并提出解決方案;
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